Préserver les richesses humaines des associations ­- Jour 1

EN COURS D'ORGANISATION
‐ De façon collective, définir les ressources nécessaires à un accueil et une
prise de poste facilités,
‐ Mettre en place les outils de gestion RH qui permettent la prise en compte
du mal‐être physique, psychique et social des travailleurs associatifs et y
apporter des solutions,
‐ Définir les moyens qui vont permettre les échanges constructifs entre les
dirigeants et les salariés,
‐ Favoriser la veille informative sur les dispositifs de soutien RH

Contenus :
Pour cette journée, le RéeL ‐ CPIE de Lozère propose un cadre et une
méthode, les participants alimentent le contenu.
Place à l'intelligence collective !

Méthodes pédagogiques :
‐ Approche participative et collaborative des outils et dispositifs liés à la gestion
du personnel,
‐ Temps de réflexion, débat
‐ Échange de pratiques,
‐ Co‐construction méthodologique : accelérateur de projetsI

Intervenant.es :
Olivier Kania ‐ Co‐directeur du
RéeL ‐ CPIE de Lozère
Laurane Manas ‐ Coordinatrice
pédagogique du RéeL ‐ CPIE de
Lozère
Maëlle Binot ‐ Coordinatrice de
formation RéeL ‐ CPIE de Lozère

GRATUIT POUR LES BÉNÉVOLES ASSOCIATIFS, ORGANISÉ DANS LE CADRE DU FONDS DE DÉVELOPPEMENT DE LA VIE ASSOCIATIVE (48)